Volturno Multiutility, i lavoratori attivano le procedure secondo la regolamentazione del diritto allo sciopero

La Legge 146/1990 (successivamente integrata dalla Legge 83/2000) regolamenta il diritto allo sciopero dei lavoratori, in particolar modo “nei servizi pubblici essenziali”. La Volturno Multiutility S.p.A. esercita le proprie funzioni attraverso lavoratori che garantiscono un servizio pubblico essenziale, in particolare quello del Servizio Idrico Integrato (acquedotti, fognature e depurazione) nel Comune di Castel Volturno.

All’art. 2, comma 2, della Legge 146/90 si cita:

“Nei predetti contratti o accordi collettivi devono essere in ogni caso previste procedure di raffreddamento e di conciliazione, obbligatorie per entrambe le parti, da esperire prima della proclamazione dello sciopero ai sensi del comma 1 “.

In merito abbiamo ricevuto dalle organizzazioni sindacali (FILCTEM CGIL, FEMCA CISL, UILTEC UIL) che rappresentano i lavoratori della Volturno Multiutility S.p.A. il seguente comunicato avente per oggetto “attivazione procedura di raffreddamento“:

“Le scriventi Organizzazioni sindacali, alla luce dello stato in cui versano i lavoratori della Volturno Multiutility e dopo varie comunicazioni di richieste d’incontro avviate e non riscontrate dal Comune di Castel Volturno, notificano l’apertura della procedura di raffreddamento. Per quanto sopra si richiede una convocazione urgente di un incontro in prima fase di procedura di raffreddamento”.

Clicca qui per scaricare il comunicato > Raffreddamennto VM 06.08.21